7월 1일 근로기준법 개정안이 시행됐습니다. 개정 근로기준법은 주 52시간 근로시간 단축, 특별연장근로 한시적 도입, 특례업종 축소, 휴일근로 할증률 명시, 관공서 공휴일 민간적용 등의 내용을 담고 있습니다.

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